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지역인재 추천채용제도 9급에 대해 알아봅시다.
안녕하세요, 이번 시간은 특성화고 등을 졸업(예정)하고 학교 추천을 받은 성적 우수자를 선발하여 수습 근무 후 9급 공무원으로 채용하는 지역인재 9급 추천채용제에 대해 알아보도록 하겠습니다.
지역인재 추천채용제도란?
지역인재 추천채용제도는 학교 교육을 성실히 받은 우수인재들이 학력에 구애받지 않고 공직에 들어와 능력을 발휘하는 공정사회 구현에 기여하기 위한 제도로 전국 각 지역의 특성화고, 마이스터고, 전문대학 등의 우수 졸업(예정)자를 지역인재 9급 수습 직원으로 선발하는 제도입니다.
추천 학교 및 기준은?
1. 추천할 수 있는 학교
- 행정·기술직군(선발 예정 직렬)과 관련된 학과가 설치된 고등학교 또는 전문학사 학위과정이 개설된 학교(특성화고, 마이스터고, 종합고, 한국폴리텍대학, ICT 폴리텍대학, 한국농수산대학)
2. 추천기준
- 보통교과 : 평균 석차 등급이 3.0 이내
- 전문교과 : 이수한 전 전문교과가 평균 B 이상, 그중 50% 이상이 A
신청 절차는?
1. 원서접수 기간에 학교 담당자 및 추천대상자가 사이버국가고시센터 접속 후 원서접수 진행
2. 추천대상자가 개인정보를 입력하여 최종적으로 원서접수 완료
※ 2023년 원서접수 기간은 2023년 7월 25일부터 7월 28일까지입니다.
선발 절차는?
1. 학교장 추천
2. 필기(국어/한국사/영어)시험
3. 서류전형
4. 면접
5. 견습 근무(수습 6개월)
6. 공무원 임용
신청 시 유의 사항은?
1. 추천에 필요한 성적증명서 및 졸업증명서 등 관계 서류의 내용이 사실과 다를 경우 학교의 추천 및 공직 임용 취소와 함께 당해 학교는 향후 3년간 추천 대상에서 제외되는 등의 불이익을 받을 수 있습니다
2. 선발 예정 직렬(직류) 관련 전문교과 또는 학과 요건을 충족하지 못한 경우에는 선발 예정 직렬(직류)와 관련된 자격증을 취득하여야 해당 직렬(직류)에 응시할 수 있습니다.
3. 학교의 장은 2023년 지역인재 7/9급 수습 직원 선발시험 추천 현황을 제출 기한 내에 전자문서로 제출하셔야 합니다.
이상으로 지역인재 추천채용제도 9급에 대해 알아보았습니다. 더 자세한 내용을 원하신다면 인사혁신처를 통해 확인하실 수 있습니다.
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